La pestanya “Configuració”, obre un menú desplegable on figuren diferents opcions per determinar les variables de diferents categories dins el mòdul d’Activitats. D’aquesta manera, es pot predeterminar quin tipus de rols són necessaris per a les activitats a desenvolupar, quins tipus de templates es corresponen a les activitats, quins són els espais disponibles, entre altres opcions.
Rols del personal #
Llista els rols necessaris per al desenvolupament de les activitats de l’organització, cosa que permet, mitjançant el botó “Nou” a la cantonada superior esquerra, la incorporació de nous rols i descripció.
Nou Rol #
Consta de dos camps. El camp “Rol”, on s’ha d’ingressar el nom del rol o funció que s’hi incorpora. Exemples de rols poden ser “responsable”, “monitor”, entre d’altres. Aquest camp és essencial per identificar la responsabilitat específica dins de l’equip o projecte. El camp “Descripció” proporciona un detall de les activitats que s’espera que es realitzin sota el rol assignat. Aquesta pot incloure tasques clau, objectius i qualsevol expectativa rellevant associada al rol.
